【精】班主任工作计划
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，迎接我们的将是新的生活，新的挑战，是时候认真思考计划该如何写了。我们该怎么拟定计划呢？下面是小编为大家收集的班主任工作计划，希望对大家有所帮助。
班主任工作计划1班级管理工作是一门艺术。班主任要在工作中努力吸取新经验，充分发挥班主任的教育作用，引导学生健康成长。下面我对自己的班主任工作做以下打算：
一、基本情况分析：
全班共有学生47人，其中男生27人，女生20人。三年级期末考试，总体情况良好，学生活泼好动，思维敏捷，积极向上，但是班级情况还是有一定的问题学生，主动学习的习惯还有待加强。
二、指导思想：
在学校的领导下以突出体现学生主体为中心，加强学生干部队伍建设，开展好学生的思想政治工作计划教育、道德教育工作计划、法制教育工作计划、心理健康教育工作计划，把学生培养成具有健全人格、美好心灵，具有创新精神和实践能力的'新人。加强培养学生树立正确的人生观、世界观、价值观，全面扎实推进素质教育。努力培养学生的学习兴趣，使他们学会学习，全面提高学生的综合成绩为宗旨。
三、基本措施和做法。
1、了解学生思想状况。
了解和研究学生是做好班主任工作的前提。
⑴与学生交谈。有计划地利用班会课与安全课与学生交谈，通过课余时间与学生交流、召开班干部会议等方式来了解学生心理，增加师生感情。
⑵不定期检查学生的作业。通过平时的观察与检查学生的书面作业，了解学生的学习态度和进度，学生出现较大的进步要及时鼓励与表扬，当学生的成绩出现较大的退步时，要及时调查原因，扭转局势。
⑶进行家庭访问。通过与学生父母的电话、见面对话，了解小学生在家庭、社会等方面的表现情况。争取家长对学校工作的配合。
2、抓好班主任的日常工作;施行班级小组互助学习。
班主任工作计划2班主任是班集体的组织者，教育者和指导者，在学生全面健康的成长中，起着导师的作用。而我面临的是一群智障学生，无疑在班主任工作中造成很大的阻碍，对从事智障学生班级管理的班主任说，是责任、更是挑战。
在新的学期作为一名班主任,我在不断的深思，这个学期采取什么样的管理方法才能让每个孩子取得更大的进步呢？思考之后，我将从以下几个方面开展我的班级管理工作.
一、实施自我管理，培养管理能力。
班级常规管理是一项整体的育人工程。把学生的积极因素调动起来，才能形成合力，共同构筑学生自我管理机制。因此，想方设法构建学生自我管理体制，为学生设置多种岗位，让每个学生都有服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己的机会，我在班级中将实施“一人一岗位”制度。如芯慧较内向，缺乏自信，但是她有一定的识字能力，我就把她安排到“学习委员”的岗位上，让她在收发作业本中锻炼自己。珈瑜，性格较活泼，热爱劳动，但是过于执拗，自己认准了的事总会去干。所以就把他安排到“卫生委员”的岗位上，让他能从中明白，有些事情是不能受自己的性格左右的。子月，在学习成绩方面较好，喜欢唱歌，有一定的朗读功底，所以安排她担任文娱委员，兼课前十分钟朗读的`小老师。让她在充分发挥自己特长的基础上更好的锻炼自己，在发展她的优势中补偿她的缺陷。总之在新的学期，我将结合学生的自身特点给每个学生安排不同的岗位，让每位学生明确自己在班级中的位置和责任，使学生都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。让他们得到更好地锻炼与提高。
二、对班干部进行选拔和培养
好的班干部是班主任的左膀右臂，他能承担一定的责任。选拔、培养好的班干部，不仅是为了协助班主任管理好班级，更重要的是通过设置班干部，培养学生的管理能力，对于搞好班级工作，培养学生自主管理的能力有很大的促进作用。班主任工作是挺繁重的，这样班干部可以替老师做简单的事情，老师可以少操心，省不少事。因此，对于智障班级的班主任工作都要有一项重要的任务，那就是选拔优秀的班干部和培养班干部的能力。在新学期的具体工作中，我将在班级中成立检查小组,每天早中晚对班级的纪律，卫生，学习，物品摆放，学生衣着等各方面进行检查。表现好的将得到红色的星星，表现不好星星就被涂成黑色的，每周进行总结，根据学生得星的情况进行物质奖励。这样极大地激发了学生的主动性，培养了他们的才能，班级的自我管理得到了加强，班集体内部也日趋团结。
三、做好学生的个别教育工作
在班级中，可以说一个孩子一个样，他们不像普通学校的孩子那样存在很多普遍的共性。所以，只有做好智障学生的个别教育工作，才能更好的做好班级管理工作。班主任既肩负着教师工作，又肩负着学生父母的工作，对每个学生都应关心、爱护。比如，对孤独症学生来说，他们自身很难控制自己的行为。做事刻板……对于这些学生，我将结合“假期里学习的以培养良好的行为习惯来代替不好的行为习惯的方法。来进行教育教学，对于子月，全慧等学生，我会采取谈心的方法进行教育教学。新的学期在深入了解每一个孩子的性格行为特点的基础上，我将进行有针对性的科学的教育和引导，使每一个学生做到每天都有进步，久而久之形成良好的行为规范。
总之，作为智障学生的班主任，要为全体智障学生的全面发展负责，既要做好学生生活上的关心、帮助和教育，又要注意学生行为习惯的养成和综合劳动实践能力的培养，智障儿童的班级管理工作既繁琐又细小。它需要我们有积极的心态，有足够的工作热情和足够的组织能力。并对工作要细致、细心，不断摸索出适合自己学生的班级管理方法和经验，不断提高班级管理工作的能力和水平。
班主任工作计划3新的学年来了，我担任九（二）班的班主任，我必须对我们班47个学生负责，感觉很激动又特紧张。我对自己今后的工作做了如下计划。
首先，我选择了“严爱结合、用心用情”这八个字作为我今后开展班主任工作的主要方针。通过我一年的工作经历，我对学生有了些许的了解，他们愿意接受一个老师的真心，也愿意与一个用真情去关心他们的老师进行交流和沟通，当然，对待学生用心用情，用爱去关爱他们并不是溺爱和纵容他们，而在这种关爱的同时更应该有一种严格的纪律来规范他们的行为。
所以，这八个字“严爱结合、用心用情”是一个不可分割的整体，而成为我今后工作中不可缺少的座右铭。
其次，我希望把我们班建设成为一个有良好学风和班风的班级。正如学校的学风所言：勤奋好学、务真求实。这也将是我们班必须建立起的一种良好学习风气。另外，我希望我们的班级有着这样的班风：健康快乐、积极向上。在团结和谐的班集体中大家快乐幸福的爱上学习，在学习中大家互帮互助，让他们在学习中不仅要有三心“信心、耐心、恒心”，更要知道在班集体的建设中“团结协作”的重要性。
第三，除了学校的规章制度之外，我还将拟订好班级公约，用 ……此处隐藏20670个字……严格纪律要求。班级管理要制度化，不体罚学生不等于不惩罚学生，要学生明白迟到了，早退了，旷课了，打牌，xxx了将要受到何种处理，主要在于耐心细仔的批评教育，罚“力所能及”的清洁扫除，与家长联系通报该生的劣迹，让犯了错的学生在身体上和心灵上都过不去，严重的报学校给予处分，对付累教不改的学生在动用学校纪律的同时让他同家长和教师共同制定他的保证书，只要再犯就必需坚持按保证书执行，迫使他悬崖勒马，回头是岸，同时加强对他们的监督，多同他们交流，给予他们信任。
班主任工作计划15俗话说："花好要靠绿叶扶持"，也就是说一个学校的校容校貌，要靠每个班的努力。班主任对于刚接触的初一新班，首先面临的问题是集体松散，缺乏核心。他们来自不同的学校，没有共同的行为规范和目标。如何将一群陌生的学生尽快组织成一个有凝聚力和拥有良好行为规范与目标的班集体?本人认为一开始就要抓好以下七个方面的工作：
一、全面了解学生
抓好班级管理，班主任应首先从了解学生入手，只有全面了解学生，才能从学生的实际出发，有的放矢地进行教育，达到事半功倍的效果。比如：学生入学报名时，班主任应了解学生兴趣，爱好，学业成绩，思想动态，个性特点，家庭情况等。
二、 建立一支良好的干部队伍
班干部是班集体的核心，是班主任的得力助手，他们代表着正确的集体舆论。要带领班级成员完成班级的目标，就必须重视班干部的挑选和培养，具体措施为：
1、 班干部实行"竞选制"。我班的全体班干部除
用竞选、演讲的形式选拔外，还得根据班主任了解的情况，挑选能严格要求自己，热心为集体服务，学习较好的学生组成的，真正组成一支能力强，有魄力，工作能独挡一面的班委，可以说刚起头就是老师的得力助手。
2、 正确分配工作。为了在短时间内能让学生形成
良好的行为习惯，开学初我实行了"常务班委"和"每天值日班长"工作制，即在"常务班委"的带领下，由每日值日班长记好"班级违纪"情况和"好人好事"情况，并做到了每日一小总结，每周一大总结，让学生知道自己有哪些不足，以便加以校正自己不良的行为习惯。在所有班委中生活委员的事情是比较繁琐的，但又是很重要的一员，要负责开关教师门窗，安排检查卫生，负责盒饭的制表工作等，要挑选离家近，能至始至终负责到底的学生担任或者将工作分散，即再委任一个专门管理班级卫生的卫生委员，从而减轻生活委员的负担。
3、 指导并培养干部。班主任应经常和班干部一起
分析研究班级情况，教给他们一些具体的工作方法，对工作提出要求，帮助他们有效地开展班级活动，促进他们在总结经验教训中不断提高思想素质和工作能力。
三、 制定出班级管理目标
班级管理必须实行目标管理，在学校总体目标的基础上，根据我班的实际情况，制定出本班的班级管理目标，使班级管理形成制度化、标准化、目标化。使师生明确了奋斗的目标，齐心协力为制定的'目标而努力，最后向管理要质量，创造纪律严明，学风浓厚，思想先进的优秀班级。
四、 培养集体主义思想
集体主义是班级建设的支柱，因此，培养学生集体主义思想是班级建设的首先任务，通过组织各项活动，陶冶学生的集体荣誉感、友谊感和责任感，使他们爱校爱班。具体作法是：
1、开好第一次师生见面会，通过互相自我介绍，建立感情联系。
2、 讨论制定班规，使他们亲身感到自己是集体的一员，明确班级的奋斗目标，增强班级的凝聚力和战斗力。
3、适当组织一些活动，如主题班会，体育活动，各项比赛活动，激发同学之间的集体主义热情，加深同学之间了解，增进友谊。
4、 树立典型。利用班会、晨会、学习园地等形式及时宣传和表扬乐于助人，热心为集体服务的同学，并且专门设立这一项德育加分项目，在班级建立起互助互爱的风气。
5、 加强疏导。班主任利用课间休息时间，勤下班级，
作好细致的思想工作。及时妥善处理和解决同学之间
的矛盾，把不团结的因素消灭在萌芽状态之中。
五、 培养学生的良好行为习惯
学生良好的行为习惯，不仅有助于形成良好的品德素质，而且有利于学生的健康成长。良好的行为习惯的养成，需要教师的严格要求与督促，必要时教师要进行示范。学生有意识地反复练习，并在大脑形成"动力定性"，从而形成良好的行为习惯。
1、提高认识。利用名人名言等宣传形成良好行为习惯的意义，使学生明确良好的行为习惯对人成长的重要作用。
2、定期开展自我评价活动，制定下一阶段目标。
3、加强督促，充分发挥主导作用。以《中学生守则》和《中学生日常行为规范》为依据，严要求，勤督促，及时纠正学生的不良行为习惯。
4、做学生的楷模。班主任是偶像、是父母、是朋友。凡是要求学生做到的班主任首先必须做到。有的学生虽然在学习上是高分，在生活中却是低能，特别是清洁卫生，若地上有纸，班主任亲自捡起来，学生会照着做。再就是早上到校时间等，这样通过各个方面的对自己的严格要求来促进学生良好行为习惯的形成。
六、 个人工作体会：
班主任要把一个班级带好，就应该不断提高自己的人格魅力。具体应该做到如下三点：一是要办事果断，学生对一个优柔寡断的班主任是非常不赞赏的。二是要言行一致，作为一个班主任来说，做不到的事，最好不要说，说了就应该做到，学生最讨厌的就是说话不算数的人，其实教师也不例外。三是要练好"内功"，即要努力提高自己的课堂教学水平，真正能从知识上折服学生，亲其师方能信其道。
七、 重视双差生的转化工作
一个班的差生虽少，但带来的负作用却很大，对学校各项教育工作的开展是极不利的，在深化教育改革，全面推进素质教育，大面积提高教学质量的今天，做好"差生"的转化工作更有必要。要做好转化工作，首先要找出其成为差生的原因。造成差生的原因较为复杂，或者来自不幸的家庭或来自污染的"环境"或是某些意外的刺激，班主任应根据具体原因走进差生的心里，用情感教育法去感化他们的心灵，让其逐渐变好。
班主任心语：
必须清醒地认识到，我们的工作对象是人，是一个活生生的生命，是有着主观能动性、有着丰富情感和复杂心理的人。因此，我们首先必须尊重他们，其次才谈得上教育，因为尊重和善待人也是人类对自身的尊重与善待。
做一个学生信赖的老师，要注意应用八大"替代法"：
用微笑代替冷酷;用亲切代替尖刻;
用幽默代替威严;用宽容代替体罚;
用沟通代替怨恨;用冷静代替暴躁;
用关爱代替冷漠;用尊重代替讥讽。
总之， 作为新时代的班主任，应该时时刻刻注意自己的一言一行，从内在到外在两个方面严格要求自己。在学生成长的经历中，以崇高的思想品德、饱满的工作热情、诲人不倦、永不止息的进取精神，言行一致，表里如一的作风，认真钻研业务，大胆探索，真抓实干，管理育人，服务育人，教书育人，做一个好的教育者和引路者。
